Sachbearbeiter (m/w/d) für den Themenbereich "Stadt als Steuerschuldner"

in Teilzeit (50 % - 70 %)

Kennziffer 211.23.09.1-2

• Analyse und Bearbeitung von steuerlichen Einzelfragen insbesondere Fragestellung zu § 2 Umsatzsteuergesetz (die Umstellung erfolgte bereits zum 01.01.2023)
• Mitwirkung bei der Ermittlung von steuerlichen Problemfeldern u. a. steuerliche Prüfung von Vertragsinhalten bzw. –anpassungen, steuerliche Bewertung von städtischen Vorhaben, Satzungen, Entgeltverordnungen etc.
• Beratende Tätigkeit für alle Verwaltungsbereiche bei der Erfüllung der Pflichten der Stadt als Steuerschuldnerin unter Anwendung der jeweils geltenden steuerrechtlichen Vorschriften und internen Anweisungen
• Mitwirkung bei der Implementierung eines Konzeptes zur Erfüllung der steuerlichen Pflichten (Tax Compliance Management System)
• Fortlaufende Anpassung und Weiterentwicklung des Konzeptes und Überwachung der getroffenen Maßnahmen
• Abgabe von Umsatz- und Vorsteueranmeldungen, Erstellung von Jahressteuererklärungen für die Stadt
• Schulungen und Beratung der Kolleg:innen in steuerrechtlichen Fragen.

Eine endgültige Abgrenzung des Aufgabengebietes behalten wir uns vor.

• Ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Laws - Fachrichtung Steuerverwaltung, als Diplom-Finanzwirt (FH) oder Bachelor of Arts - Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt (FH) oder vergleichbarer Studiengang vorzugsweise im Schwerpunkt Betriebswirtschaft/Steuerrecht
• Die Stelle eignet sich für Abgänger der Hochschulen für öffentliche Verwaltung in Kehl und Ludwigsburg. Es besteht die Möglichkeit der Probezeitverkürzung nach den beamtenrechtlichen Maßgaben
• Idealerweise Kenntnisse und Berufserfahrung im Steuerrecht, vorzugsweise im Umsatzsteuerrecht und bei den Ertragssteuern auf kommunaler Ebene
• Sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Kommunikations- und Teamfähigkeit

• Eine eigenverantwortliche, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Eine unbefristete Einstellung mit leistungsgerechter Vergütung bis Entgeltgruppe 9b TVöD oder bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 10 LBesG BW (eine Neubewertung ist vorgesehen)
• Sehr flexible Arbeitszeitregelungen
• Einarbeitung durch einen erfahrenen Kollegen
• Eine hervorragende betriebliche Altersvorsorge
• Ein breitgefächertes Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Fahrradleasing
• Deutschland-Ticket als Job-Ticket bei einem Eigenanteil von 20,-- EUR
• Kostenloser Eintritt in die Mössinger Schwimmbäder
• Eine wertschätzende Willkommenskultur mit Patensystem
• Kostenlose Parkmöglichkeiten sowie Bahnhof und Busbahnhof befinden sich in unmittelbarer Nähe zum Verwaltungsgebäude
• Bei Bedarf einen Betreuungsplatz für Ihr Kind in einer städtischen Kindertagesstätte